Profondément transformée par la pandémie, la supply chain doit aujourd’hui jongler avec de plus en plus de paramètres, dont la durabilité... En découlent de nouvelles tendances en matière de recrutement, de métiers et de profils : ceux qui progressent, manquent ou émergent. C’est ce que révèle une étude menée par France Supply Chain et le cabinet de recrutement Michael Page.

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